期刊简介
《中国卫生人才》杂志是国家卫生和计划生育委员会主管,卫生部人才交流服务中心主办的,面向全国发行的以卫生人才为特色的社科类期刊,属中国核心期刊(遴选)数据库收录期刊、中国期刊全文数据库收录期刊、中文科技期刊数据库收录期刊。
点击详情 >主管单位: 国家卫生和计划生育委员会
主办单位: 卫生部人才交流服务中心
出版部门: 《中国卫生人才杂志》编辑部
国际标准连续出版号: ISSN 1008-7370
国内统一连续出版号: CN 11-4063/D
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杂志荣誉 中国期刊全文数据库(CJFD)
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- 杂志名称:中国卫生人才杂志
- 主管单位:国家卫生和计划生育委员会
- 主办单位:卫生部人才交流服务中心
- 国际刊号:1008-7370
- 国内刊号:11-4063/D
- 出版周期:
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卫生人才发展重点、难点与创新点
2010年,国家公布了(以下简称国家人才规划纲要).根据国家人才规划纲要的精神,经过近一年的努力,卫生部开展了医药卫生人才发展战略研究,制定了(以下简称卫生人才规划).在卫生人才规划发布之际,笔者依据自身经验,对我国卫生人才发展及卫生人才规划的重点、难点与创新点,提出一些粗浅看法.......
作者:龚幼龙 刊期: 2011- 05
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发展医药卫生人才服务全民健康需求
(以下简称国家人才规划纲要)是新中国成立以来第一个中长期人才发展规划纲要,是在国家国民经济与社会发展总体规划框架下,与国家中长期科技发展规划纲要、国家中长期教育改革和发展规划纲要相并列的专项规划.(以下简称卫生人才规划)则是国家人才规划体系的一部分,是医药卫生行业的人才发展规划.......
作者:池慧 刊期: 2011- 05
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卫生人才规划解读:数字与目标
2010年,我国卫生人力资源总量达到821万人,其中卫生技术人员588万人.面对深化医药卫生体制改革的新任务,以及国际人才竞争的新特点,我国卫生人才总量仍然不足,素质和能力有待提高,结构和分布尚不合理,特别是基层卫生人才严重短缺,难以满足人民群众日益增长的医疗卫生服务需求.......
作者:张光鹏 刊期: 2011- 05
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情系藏区护理访南丁格尔奖获得者巴桑邓珠
他是藏族,在国内第二大藏区工作30多年;他是翻译,在医院培训大量的汉族医护人员学习藏语;他是护士,在雪域高原参加过雪灾、地震等医疗救护工作;他被医院同事亲切地称为巴桑老人.他就是我国首位获得南丁格尔奖的男性护士--巴桑邓珠.......
作者:孟莛 刊期: 2011- 05
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鲜继淑我喜欢这份职业
2009年10月,北京,国家主席胡锦涛亲自颁奖,成为鲜继淑永远难忘的一刻.身为第三军医大学西南医院神经外科护士长,在这一年,鲜继淑获得了护理界的高荣誉--南丁格尔奖,这是对她20多年兢兢业业护理生涯的一个完美褒奖.媒体对她的评语是:从事护理工作20多年来,她始终以博大的爱,默默地呵护她的每一个患者,关怀身边的同事和下属,用无声的行动诠释着一名护士的天职.......
作者:孟庭;冯毅;肖瑶 刊期: 2011- 05
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综合改革滞后是医改瓶颈
自2009年4月医改方案出台,两年已经过去了.对两年医改的情况,笔者的总体评价是:成就显著,问题不少,前途光明.医改的成就是显著的.中国在不到十年的时间里,相继建立了面向职工、农民、城镇居民三个群体的公共医疗保险,辅以城乡医疗救助,使得每个公民至少享有一种公共医疗保险,这是近几十年来的第一次.特别是新农合参保比率达到95%左右,参保人数8.35亿,筹资水平从人均30元提高到150元.......
作者:李玲 刊期: 2011- 05
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尝试建立医疗保健消费券制度
我国医改面临的挑战之一是,基层好医生严重不足.卫生人力资源分布不均、结构不合理,医患关系紧张,医生正常收入偏低,多种因素综合作用,使得社区卫生服务机构(包括村卫生室和乡镇卫生院)人才短缺.同时,人口老龄化问题逐渐凸显,慢病人群增加并呈年轻化趋势,医学应对乏力,人们对疾病预防控制人才的需求更加迫切.......
作者:崔小波 刊期: 2011- 05
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识破高薪挖角背后的陷阱
随着民营医院的发展,医疗行业的人才流动也开始呈现加剧态势,医院之间的相互挖角也更加频繁.管理界有个理论,大企业用人成本低,小企业用人成本高.这句话可以从以下两个角度理解,第一,同样的岗位,比如主任医师,大医院开出5000元的月薪便可以吸引大批高技术人才,而小医院恐怕要开到8000~10000元的月薪,即便月薪高出几千元,都不一定招到合适的人才;第二,同样一个人,在大医院的产出要比小医院的产出高,同......
作者:赵日磊 刊期: 2011- 05
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我国职称制度的发展与改革
职称制度是我国专业技术人员管理的一项基本制度.建国以来,我国的职称制度主要经历了计划体制阶段(1949~1966年)、停滞与恢复阶段(1977~1983年)、改革阶段(1986~1994年)、建设市场经济体制阶段(1994年至今)等四个阶段.历史回顾1.第一阶段解放初期至20世纪60年代中期实行的是技术职务任命制度.建国初期,科研机构与高等院校基本上沿用了旧中国的职称制度,对原有的学术等级予以保留......
作者:董志超 刊期: 2011- 05
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浅谈题库系统设计与实现
我国在题库系统建设方面起步较晚,20世纪80年代中期,随着标准化考试在我国的实施与推广,题库系统建设才被提上考试改革的日程.在卫生考试领域,作为卫生专业技术资格考试的具体承担机构,卫生部人才交流服务中心(以下简称人才中心)早在考试初期就认识到题库系统建设在考试信息化中起到的重要支撑作用.经过5年的反复探索、论证和实践,2006年人才中心开始组织实施题库系统开发建设工作,研发出了集命题、审题、组卷、......
作者:张森 刊期: 2011- 05