期刊简介

               《中国卫生人才》杂志是国家卫生和计划生育委员会主管,卫生部人才交流服务中心主办的,面向全国发行的以卫生人才为特色的社科类期刊,属中国核心期刊(遴选)数据库收录期刊、中国期刊全文数据库收录期刊、中文科技期刊数据库收录期刊。                

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主管单位: 国家卫生和计划生育委员会

主办单位: 卫生部人才交流服务中心

出版部门: 《中国卫生人才杂志》编辑部

国际标准连续出版号: ISSN 1008-7370

国内统一连续出版号: CN 11-4063/D

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  • 杂志名称:中国卫生人才杂志
  • 主管单位:国家卫生和计划生育委员会
  • 主办单位:卫生部人才交流服务中心
  • 国际刊号:1008-7370
  • 国内刊号:11-4063/D
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中国卫生人才杂志2014年第6期文章
  • “健康守门人”的规培感受

    2010年夏,就读于哈尔滨医科大学的我,即将结束临床七年制的学习生活。一个偶然的机会,接触到了一位在上海做全科医生的老师。他告诉我,全科医生的发展在中国势在必行,作为一个学科的先行者,职业道路也许会很坎坷,但将有非常广阔的发展空间。刚好上海开始第一批住院医师规范化培训,深思熟虑后,我奔赴上海,经过笔试面试的层层选拔,进入了复旦大学附属中山医院(以下简称中山医院)全科住院医生规范化培训基地,开始了为......

    作者:白璐 刊期: 2014- 06

  • 培养具有医师和教师双重身份的全科师资

    全科医学作为一门综合性的临床二级学科,正式成型于20世纪60年代的美国,但其历史可追溯至18世纪。上世纪80年代后期,我国正式提出全科医学,历经20多年的发展,尽管在许多高等医学院校和大型综合性医院建立了全科医学专业和全科医学科,但仍未取得满意的进展,除了政策和群众观念方面的原因,主要还在于缺乏专职的全科医学师资队伍和一套行之有效的规范化培养体系。......

    作者:刘颖;任菁菁 刊期: 2014- 06

  • 探访“健康守门人”的产地

    2000年开始,北京、上海等地启动了全科医生规范化培训以及相应的全科医生规范化培养基地建设的探索。目前,全科医生培养的基地主要包括临床培养基地和社区实践基地,也就是说,这两类基地就是当前全科医生的主要“产地”。......

    作者:孟莛 刊期: 2014- 06

  • 带教老师眼中的全科医生规培

    我国初步建立教育体系时期,到如今我国正逐渐建立以临床培养基地和基层实践基地为主体,以规范与提升临床诊疗能力和公共卫生服务能力为重点的培训网络,高凤娟对全科医生培训的感受很深。......

    作者:孟莛 刊期: 2014- 06

  • 韩:用先进理念打造社区实践基地

    在北京市西城区德外大街路旁有一家貌不惊人的社区卫生服务中心,然而当你走进这个5层小楼,便会有种柳暗花明又一村的感觉,整洁的大厅内人来人往十分有序,电子显示屏和指示牌清晰地标明了就诊流程和科室,取药时如果仔细看,还会发现这里竟然配备了很多大型三甲医院配置的智能一体化发药机。这个服务范围覆盖23个居委会,常住居民近12万人的西城区德胜社区卫生服务中心,在近几年中,有26个国家、国内29个省市自治区的专......

    作者:孟莛 刊期: 2014- 06

  • 以现实需求为先导,兼虑长远

    案例中王涛对自己的告诫是必要和理智的。无论对于医院,还是对于其他组织,人力资源管理都是很特殊的一项工作。特殊在于,其一,工作内容直接关乎人的切身利益,容错空间小;其二,政策性强,伸缩空间窄。虽有俗语“政策是死的,人是活的”,但这话对于人力资源管理工作来说其意义不同于一般理解。一般人谈到这句话,多是在给自己争取工作的弹性空间,而人力资源管理工作人员感触这句话时通常是指自身所掌握的政策空间很有限,同时......

    作者:安宇 刊期: 2014- 06

  • 以人为核心,布局信息化

    当今,“人”作为一种特殊的宝贵资源,其管理远比以“事”为中心的“人事”管理复杂得多,要做到让医院中的每个人都发挥其大的潜能来为患者、为医院发展有效服务,就要对每一个为医院服务的人员负责,这就是以人为本的管理理念--人力资源管理。......

    作者:王映辉 刊期: 2014- 06

  • 医院人力资源管理信息化是大势所趋

    信息化是医院实现现代化管理的一个重要手段。但由于历史和社会原因,作为事业单位的公立医院长期以来忽视管理和效率,导致医院管理学科发展相对滞后,医院信息化水平普遍较低,这其中人力资源管理信息化水平亟待提升。......

    作者:吴富起 刊期: 2014- 06

  • 医院上不上e-HR毫无悬念

    上还是不上e-HR,是本案例主角,也是不少面临同样苦恼的医院人力资源主管们的烦恼或担心。......

    作者:朱小兵 刊期: 2014- 06

  • 信息化助力医院全面提升人力资源管理水平

    近几年来,医药卫生体制改革全面启动,人事制度改革不断深入。今年5月,酝酿多年的《事业单位人事管理条例》正式发布,事业单位的岗位设置、公开招聘、绩效工资等逐步落实到位。所有这些政策层面的举措都将对医院人力资源管理产生根本性的影响。......

    作者:王玉霞 刊期: 2014- 06